原標(biāo)題：合肥市委書記宋國(guó)權(quán)：傾情打造“養(yǎng)人”之城

傾情打造“養(yǎng)人”之城(聲音)

人才既要“一見鐘情”，又要“日久生情”。聚焦人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，推動(dòng)從“搶人”向“養(yǎng)人”轉(zhuǎn)變，切實(shí)讓“英雄有用武之地”，切實(shí)增強(qiáng)認(rèn)同感、歸屬感和成就感

合肥這個(gè)地方是“養(yǎng)人”的，培養(yǎng)出很多優(yōu)秀人才，是創(chuàng)新的天地。這是合肥人才戰(zhàn)略的核心和關(guān)鍵、城市發(fā)展的動(dòng)力和引擎。

當(dāng)前，圍繞人才引進(jìn)的新一輪城市競(jìng)爭(zhēng)激烈，生動(dòng)反映了各地強(qiáng)烈的人才意識(shí)和推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的迫切愿望，是一件令人欣喜的事情。冷靜下來，需要思考一個(gè)問題，“搶”來的人能留得住嗎？“留”下的人又能各展其才嗎？細(xì)想起來，人才的成長(zhǎng)如同植物的生長(zhǎng)一樣，離不開完備的生存要素和完善的生態(tài)系統(tǒng)。引進(jìn)人才也是這樣，既要“一見鐘情”，又要“日久生情”。深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記重要指示精神，認(rèn)真借鑒兄弟城市成功經(jīng)驗(yàn)，合肥市將堅(jiān)持發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)、人才是第一資源、創(chuàng)新是第一動(dòng)力，樹立科學(xué)的人才觀和城市發(fā)展觀，聚焦人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，推動(dòng)從“搶人”向“養(yǎng)人”轉(zhuǎn)變，傾情打造“養(yǎng)人”之城。

用優(yōu)越的創(chuàng)新環(huán)境“養(yǎng)人”。實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，必須推動(dòng)質(zhì)量變革、效率變革、動(dòng)力變革，堅(jiān)持走創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)道路。合肥“把創(chuàng)新作為最大政策”，全力推進(jìn)綜合性國(guó)家科學(xué)中心建設(shè)，系統(tǒng)推進(jìn)全面創(chuàng)新改革試驗(yàn)，著力構(gòu)建以科技創(chuàng)新為核心，以技術(shù)與產(chǎn)業(yè)、金融與資本、平臺(tái)和企業(yè)、制度和政策為支撐的創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)，切實(shí)加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)力度，以真金白銀、真心實(shí)意、真情實(shí)感打造有國(guó)際影響力的“創(chuàng)新之都”，切實(shí)讓拔尖的人更拔尖，讓優(yōu)秀的人更優(yōu)秀。

用優(yōu)越的就業(yè)環(huán)境“養(yǎng)人”。就業(yè)是民生之本。如果我們引來了人才，卻沒有相應(yīng)的產(chǎn)業(yè)、相宜的崗位，那么不僅于個(gè)人發(fā)展、城市進(jìn)步無益，而且會(huì)影響到黨和國(guó)家的人才工作全局。我們將根據(jù)城市轉(zhuǎn)型方向、產(chǎn)業(yè)升級(jí)導(dǎo)向來“招賢納士”，既重視高端領(lǐng)軍人才的引進(jìn)，又歡迎高技能人才的加盟；既提供全方位的就業(yè)服務(wù)，又創(chuàng)造全要素的創(chuàng)業(yè)環(huán)境；既激勵(lì)人才在奮斗中揮灑激情，又引領(lǐng)人才在追夢(mèng)中實(shí)現(xiàn)價(jià)值，切實(shí)讓“英雄有用武之地”。

用優(yōu)越的人文環(huán)境“養(yǎng)人”。引才、用才固然需要“綠色通道”，但成長(zhǎng)、成才最終要融入和扎根這個(gè)城市。我們要進(jìn)一步解放思想、擴(kuò)大開放、深化改革，大興識(shí)才愛才敬才用才之風(fēng)，構(gòu)建崇德向善、開明開放、精致大氣的人文環(huán)境，切實(shí)增強(qiáng)人民群眾的認(rèn)同感、歸屬感和成就感，讓各類人才與合肥“相看兩不厭”。

用優(yōu)越的生活環(huán)境“養(yǎng)人”。首先是有力有效地穩(wěn)控房?jī)r(jià)，著力完善教育、就業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老、住房等公共服務(wù)體系，提升城市功能和建設(shè)品質(zhì)。在此基礎(chǔ)上，最大限度地制定人才政策，最大力度地支持人才發(fā)展，最大程度地解決人才的后顧之憂，決不搞“一錘子買賣”，讓各類人才的獲得感、幸福感、安全感與日俱增。

用優(yōu)越的生態(tài)環(huán)境“養(yǎng)人”。堅(jiān)持生態(tài)優(yōu)先，深入推進(jìn)綠色發(fā)展，著力解決巢湖污染等突出環(huán)境問題，加大生態(tài)系統(tǒng)保護(hù)力度，既為今天的發(fā)展盡力，又對(duì)明天的發(fā)展盡責(zé)。同時(shí)，著力推進(jìn)“農(nóng)村人居環(huán)境整治三年行動(dòng)”，讓鄉(xiāng)愁綿延的特色村落與充滿活力的創(chuàng)新之都交相輝映，讓各類人才在合肥安居樂業(yè)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、愉快興業(yè)。

——安徽省委常委、合肥市委書記宋國(guó)權(quán)日前在市委常委會(huì)會(huì)議上說

(本報(bào)記者 朱思雄整理)