近日，2017年“再來人獎學(xué)金項目”在京發(fā)布。再來人留學(xué)創(chuàng)始人兼CEO諶烜沙表示，獎學(xué)金項目的創(chuàng)立目標(biāo)就是通過提供全方位的留學(xué)申請服務(wù)以及全球精英社群幫助中國的優(yōu)秀學(xué)子在世界舞臺上發(fā)揮自己的潛能。

諶烜沙介紹，2017年再來人設(shè)立了八種類別價值1000萬人民幣的獎學(xué)金，共有300個名額，主要針對研究生群體，包括學(xué)生和已工作的人員。被錄取的同學(xué)可以獲得最高價值10萬元的獎學(xué)金，并將加入再來人全球精英社群，與優(yōu)秀的同齡人一起分享經(jīng)驗和資源，獲得求學(xué)和職業(yè)道路上所需的人脈支持。

2017至2018年申請季，為了獎勵在社團社交活動中表現(xiàn)突出并有一定個人影響力的學(xué)生，獎學(xué)金項目新增了Z.G.Dai獎學(xué)金，申請者將通過線上競選的方式來獲得初輪面試機會。獲得再來人獎學(xué)金的學(xué)生將得到再來人從申請規(guī)劃、文書修改指導(dǎo)和職業(yè)規(guī)劃等全方位的申請服務(wù)。

再來人留學(xué)聯(lián)合創(chuàng)始人魏博樂介紹，每位獲得獎學(xué)金的學(xué)生都將會得到導(dǎo)師1對1的全程輔導(dǎo)。這些導(dǎo)師中有50多人是羅德學(xué)者，200多人來自哈佛、斯坦福、耶魯、普林斯頓、MIT這五所世界級名校，100多人收獲過諸如蘇世民獎學(xué)金、馬歇爾獎學(xué)金、富布賴特獎學(xué)金等世界知名獎學(xué)金，還有部分就職于黑石、高盛、谷歌等知名企業(yè)。

據(jù)了解，再來人的創(chuàng)立是基于包含世界名校招生官在內(nèi)的全球?qū)焾F隊、由大量名校成功和失敗案例分析所組建的數(shù)據(jù)庫、以及包括資深顧問在內(nèi)的內(nèi)部團隊研發(fā)出的針對招生官關(guān)注點的一套完整文書撰寫體系（KEIS方法論）。其核心服務(wù)模式是內(nèi)部研發(fā)的STEP課程體系結(jié)合導(dǎo)師制，每位再來人的學(xué)員都會被匹配至少一位來自世界top20學(xué)府相關(guān)專業(yè)、領(lǐng)域的導(dǎo)師。